Con una emotiva ceremonia en el Centro de Colaboración para el Empleo y Proveedores Locales de las Operaciones Norte, Codelco cerró el ciclo 2024 de su programa “Juntos y juntas jugamos de local”, iniciativa que desde 2018 busca abrir oportunidades reales de formación y empleo para habitantes de Calama, Alto El Loa, Tocopilla, María Elena y Sierra Gorda.
En esta versión, 75 personas –56 estudiantes de liceos técnico-profesionales de Calama y 19 vecinos y vecinas de la comuna– recibieron certificaciones tras completar cursos en áreas clave para la industria minera, como carguío de tiros, soldadura por arco voltaico, prevención de riesgos, mantenimiento mecánico en planta y equipos móviles, entre otros.
“Este programa refleja nuestro compromiso con el desarrollo de Calama y sus comunidades. No se trata sólo de capacitar, sino de generar oportunidades concretas de empleo que permitan a nuestros vecinos y vecinas proyectar un futuro en su propio territorio. Queremos que la minería sea una fuente de orgullo y progreso para todos”, destacó Omar Hurtado Rojas, director (I) de Comunicaciones y Asuntos Públicos de las Operaciones Norte de Codelco.
Los testimonios de los beneficiarios reflejan el impacto de la iniciativa. “Me ayuda bastante a crecer y tener más oportunidades laborales. Alcanzar un certificado en un área tradicionalmente ocupada por hombres es un logro muy grande para mí”, expresó Shirley Justiniano, una de las egresadas. Por su parte, René Rojas, certificado en Técnicas de Gestión de Bodegas y Operación de Grúa Horquilla, valoró la capacitación: “Espero una oportunidad para empezar con este trabajo, practicar y tener una experiencia bonita con lo aprendido”.
Desde su inicio en 2018, el programa –ejecutado por Talento Local– ha capacitado a cerca de 2.500 personas en la región mediante más de 130 cursos diseñados de acuerdo con los estándares y necesidades reales de las empresas colaboradoras de la industria minera.
Además de entregar herramientas técnicas, “Juntos y juntas jugamos de local” articula una red de colaboración entre actores públicos, privados y sociales para fortalecer la empleabilidad local. Esto permite a los participantes acceder no solo a formación, sino también a procesos de intermediación laboral efectiva con empresas del sector minero y de otras industrias.
Con esta nueva certificación, Codelco reafirma su apuesta por impulsar el talento de las co
munidades vecinas a sus operaciones, generando desarrollo y oportunidades de empleo en el territorio.
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